Intake
We kijken naar je AFAS-omgeving én naar jullie overige processen. Waar zitten de risico's en waar schuurt het nu nog rondom informatiebeveiliging?
Van AFAS inrichting tot aantoonbaar werken volgens NEN7510. Wij helpen HR processen, autorisatiebeheer en compliance beheersbaar te maken voor zorgorganisaties.
Optimaliseren heeft alleen zin als de basis klopt. Daarom starten we altijd met een gerichte scan van jouw AFAS omgeving.
We analyseren onder andere:
We brengen concreet in kaart waar risico's zitten en welke uitzonderingen zijn ontstaan. Geen technisch rapport, maar een helder overzicht van verbeterpunten en prioriteiten.
We kijken naar je AFAS-omgeving én naar jullie overige processen. Waar zitten de risico's en waar schuurt het nu nog rondom informatiebeveiliging?
We brengen in kaart waar je nu staat, hierbij kijken we naar wat goed staat en waar nog kwetsbaarheden zitten. Geen wollige analyse, hier rollen concrete verbeterpunten uit met duidelijke prioritering.
Tijd om aan de slag te gaan en jouw AFAS omgeving te optimaliseren zodat het weer aansluit bij jullie organisatie. Denk aan autorisaties, rollen, logging, verwerking van personeelsmutaties. Wij zorgen ervoor dat je risico's worden geëlimineerd.
Compliance is geen project dat je afrondt maar iets waar je doorlopend naar moet kijken. Als sparringspartner blijven we dichtbij en zorgen we ervoor dat jouw organisatie geen risico loopt.
NEN7510 draait om aantoonbaar werken in de zorg. Wij vertalen de eisen van NEN7510 naar een praktische inrichting binnen AFAS. Denk hierbij aan rolgebaseerd autorisatiebeheer in plaats van persoonsgebonden rechten, logging en controle op mutaties en inzicht in uitzonderingen.
Zo maak je van compliance geen los project, maar een onderdeel van de dagelijkse werkwijze. Zo weet je precies waar risico’s en verbeterpunten liggen en ga je iedere audit vol vertrouwen tegemoet.
Kom in contact
Met medewerkers die van afdeling wisselen, in- en uit dienst gaan of meerdere rollen vervullen is een IT-omgeving die meebeweegt essentieel. Samen met onze partner Syncbee helpen we je door jouw personeelszaken en autorisaties te automatiseren vanuit één centrale bron: AFAS.
Rechten worden toegekend op basis van functie, niet op basis van persoon. Zo wordt het beheer eenvoudiger en kunnen zorgprofessionals direct aan de slag.
Meer info over Syncbee voor de zorgDoor autorisaties aan functies te koppelen en uitzonderingen inzichtelijk te maken, wordt beheer eenvoudiger en overdraagbaarheid beter.
Autorisaties blijven consistent, ongeacht wie de functie bekleedt.
Rechtentoekenning volgt de functie, niet het individuele personeelslid.
Je ziet direct welke uitzonderingen bestaan en kunt deze gericht beheren.
Nieuwe medewerkers kunnen snel en veilig aan de slag met de juiste rechten.
Wij kennen de uitdagingen waar jij mee te maken hebt en bieden oplossingen om de compliancy van jouw zorgorganisatie te verbeteren.
Plan een afspraak